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Observatorio de Liderazgo


Boletín 51
Octubre de 2020





        

  



        







        



   




       
     
 
Las notas recientes más relevantes:

 

¿Qué leer? Académicos del Tec te recomiendan estos libros

TEC / RICARDO TREVIÑO

Pasión por la Lectura, programa de fomento a la lectura y formación de lectores de la Escuela de Humanidades y Educación del Tec, convocó a profesores y directivos a que compartieran libros que están entre sus favoritos actualmente.



Cómo desarrollar liderazgo en tus equipos durante la nueva normalidad

TEC REVIEW / MONTSERRAT VALLE

El home office debido a la pandemia obligó a los equipos de trabajo a redefinir sus tareas, horarios y esquemas. Ante esta nueva normalidad, el liderazgo también se debe transformar.



Should We Talk About COVID-19 in All Business Courses?

HARVARD BUSINESS PUBLISHING / FRANCESCO VENUTI

En este tiempo volátil, ¿qué es seguro? Las clases se reanudarán de alguna manera (ya sea en línea o en persona). Los maestros conocerán a sus alumnos. Y es muy probable que esos estudiantes sean personas profundamente diferentes de las que conocimos en marzo: pueden estar sufriendo dificultades financieras, verse afectados emocional o físicamente por la pandemia.
 

EGADE / DANIEL MARANTO

La situación que estamos viviendo nos ha requerido aprender muy rápido a diseñar nuevos modelos de negocio. El año 2020 se presentó con un escenario que muy pocos hubieran podido predecir; las reglas del juego cambiaron y tendremos que reescribir la forma de hacer negocio y de convivencia humana.

 
 

Algunos libros recomendados por el observatorio:
 

Los 11 poderes del líder: El futbol como escuela de vida

Jorge Valdano


                                  

 

Once jugadores, once poderes. A partir de su experiencia en el mundo del deporte y del fútbol, Jorge Valdano plantea las claves del liderazgo pensando en el funcionamiento de la empresa desde el trabajo en equipo, la motivación, así como en las herramientas que necesita un equipo de alta competencia para triunfar. Por medio de once grandes pilares, ejemplificados por jugadores inigualables, entrenadores brillantes y jugosas anécdotas, el autor habla de estos valores que debe tener el líder del siglo XXI: credibilidad, esperanza, pasión, humildad, curiosidad y talento son algunos de ellos.






     



     



        
 


Otras lecturas recomendadas:
    
 

5 claves para mantener y liderar equipos virtuales durante el empleo remoto
(EGADE)

 


3 skills every employee needs in 2020 (And beyond) 
(REWORK

 


Las 5 Disfunciones del Equipo (Resumen del libro)
(Leader summaries)

Algunos Videos recomendados:

El fundador de Alibaba, Jack Ma: "Harvard me rechazó 10 veces"
 
 
Nunca te des por vencido. Contrata a gente de todo tipo, escucha y conoce sus opiniones. Sigue aprendiendo, llena tu mente de información relevante para tu crecimiento personal.
 


Webinars y conferencias online:

Noviembre 5-8, 2020. 22st Annual Global International Leadership Association (ILA)

 

 

Pensamiento para reflexión:

“Contrata personalidad. Entrena habilidad.”

– Peter Schutz


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